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Qui est Dora Blasberg spécialisé en inclusion
À propos
Dora Blasberg, Psychologue du Travail et porteuse d’un handicap invisible, propose des solutions qui répondent à vos enjeux. Avec son regard unique et son approche multipotentielle, elle aide les entreprises à bâtir des environnements inclusifs et engagés pour la santé des salariés pour atteindre la performance collective.
Découvrez les interventions réalisé par Dora Blasberg
Mes Services
Conférences
Inspirantes et impactantes avec une approche bienveillante et innovante
Formations
Opérationnelles et enrichissantes avec une approche de terrain et adaptée
Ateliers
Interactifs et pratico-pratiques avec une approche inclusive et engageante
Consulting
Personnalisés et stratégiques avec une approche rigoureuse et humaine
Sensibilisations
Humaines et efficaces avec une approche positive et éducative
Prévention TMS
Sur-mesure et proactive avec une approche préventive et globale
Témoignages sur les Interventions de Dora Blasberg
Ce qu’ils pensent de moi :
Présentation très intéressante et utile pour comprendre le handicap. Son approche était à la fois humaine et professionnelle, et elle a su créer un espace d’échange où chacun s’est senti à l’aise.
Alice Duclot
Sensibilisation Handicap
Dora Blasberg a su analyser nos besoins et proposer une intervention sur mesure. Grâce à et à ses ateliers pratiques, nous avons réduit les plaintes liées aux douleurs physiques.
Julien Martin
Prévention des TMS
Elle a su mêler théorie et cas concrets, tout en rendant la session interactive et engageante. Nous sommes repartis avec du concret pour favoriser un environnement de travail plus inclusif.
Sarah Lefèvre
Formation Bien-être et Inclusion
Tout savoir sur Dora Blasberg
Vos questions les plus fréquentes
En quoi les interventions de Dora Blasberg Conseil sont-elles uniques ?
Dora Blasberg, elle-même concernée par un handicap invisible, apporte un regard authentique et personnel sur l’inclusion et la diversité. Son approche est axée sur l’innovation et la multipotentialité.
Grâce à son expérience d’une dizaine d’années dans différentes fonctions RH, elle intervient avec une compréhension humaine des besoins et enjeux de chaque partie prenante de l’entreprise : que ce soit des collaborateurs, Managers, RH ou encore des Dirigeants. Cela rend ses interventions particulièrement impactantes et adaptées aux réalités du terrain.
Comment organiser une intervention avec Dora Blasberg dans votre entreprise ?
Pour organiser une intervention avec Dora Blasberg Conseil, il suffit de remplir le formulaire de contact sur le site ou d’envoyer un e-mail. Après un échange initial pour évaluer vos besoins, Dora vous proposera un plan d’action personnalisé adapté à vos enjeux et vos objectifs.
Qui peut bénéficier des interventions de Dora Blasberg Conseil au sein de l’entreprise ?
Les interventions sont destinées à tous les niveaux de l’entreprise : Des équipes de direction, aux responsables RH, aux managers, ainsi qu’à tous les collaborateurs de l’entreprise eux-mêmes. Dora Blasberg adapte ses contenus aux besoins spécifiques des différents niveaux hiérarchiques pour maximiser l’impact des programmes de sensibilisation et de formation.
Quel impact attendre des interventions en inclusion et santé au travail ?
Les interventions de Dora Blasberg Conseil visent à créer un environnement de travail plus inclusif, à sensibiliser sur les enjeux du handicap en entreprise, à réduire les risques TMS et à promouvoir le bien-être au sein des équipes.
Les entreprises qui ont fait appel à nos services constatent toutes sans exception une prise de conscience sur le sujet abordé. Pour certaines, cela aura l’effet d’une meilleure cohésion, pour d’autres, une diminution des absences pour raison de santé ou encore un engagement accru des collaborateurs.
Conférences réalisés
Ateliers effectués
Clients accompagnés
%
De personnes satisfaites
Retrouvez le blog de Dora Blasberg
Extrait du blog
Vous cherchez des conseils et bonnes pratiques sur le handicap ou la santé au travail ? Vous souhaitez découvrir le backstage de la vie d’entrepreneure et de comment gagner en leadership ? Ou vous êtes tout simplement curieux d’en apprendre plus sur les pratiques innovantes et internationales ? Vous êtes au bon endroit !
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